职位描述
1.公司法务工作的统筹、协调，公司体系的法律保障与高效实施，法律事务管理制度的完善、监督、执行； 2. 合规管理，审核公司各部门/分公司提交的需继续报批的格式合同；审核、修订复杂、重大的非格式合同；起草重要合同、协议。防范、把控合同法律风险； 3. 组织进行业务活动法律合规审查，重大合同的审核谈判； 4. 解答公司经营管理中其他部门提出的疑难、复杂法律咨询，出具专业法务意见和建议； 5. 对公司新业务、重大项目可能涉及的比较复杂的政策、法律风险独立或组织下级共同进行专项调研和专项研究，提示相关风险，给出法务建议和意见，供领导决策参考； 6. 组织对公司的合规风险进行跟踪、识别、评估、监测和整合，完善公司的合规风险监测关键指标体系及合规风险体系信息平台。 任职要求： 1.五年（含）以上企业法务工作相关经验； 2、熟悉公司法、合同法、经济法等方面的法律法规； 3、扎实的法律功底，良好的沟通和协调能力，较强的文字表达能力； 4、具有良好的法学理论素养，能承受较强的工作压力，具有较强的分析、判断和解决问题的能力； 5、具有良好的职业道德，法律思维严谨、逻辑性强，正直、诚实、公正。 职能类别： 法务经理 关键字： 法务 经理 微信分享
福利
- 定期体检
