职位描述
1、根据集团公司发展经营战略，全面负责百货商场招商、营运、营销、企划、市场推广经营管理； 2、根据集团公司安排及百货商场实际情况制定商场各项工作计划并组织实施，维护商场的正常经营秩序； 3、分解落实百货商场销售指标和其它各项考核指标，并组织完成，对商场的经济效益负责； 4、及时掌握商场销售情况，并进行系统分析，定期向有关部门领导汇报经营管理情况； 5、落实促销和组织各楼层品牌的促销活动； 6、合理规划百货商场人才梯队建设，持续关注和培养核心人才，确保商场经营团队的竞争力和后备人才的充足。 任职要求： 1、五年以上百货商场管理经验，至少2年同等职务经历且业绩优秀；熟悉5万平米及以上规模的商场运营经验。 2、有商业敏感性，有较好的营销策略，极强的资源整合、经营管理能力，对公司运作知识体系基本掌握，可以独立运作商场； 3、为人正直、敬业，极强的沟通协调能力，有领导魅力，善于学习； 4、有良好的经营管理意识（能了解行业、市场、客户需求的动态，感知消费者需求变化，对行业的营销模式、赢利方式能基本了解，对营销模式、营销规划方案能进行一定设计并能取得一定效果）； 5、有良好的专业管理能力（对招商、营运、营销、企划、市场推广等专业职能性管理知识基本了解，能运用专业职能管理的技能、方式、工具去带领团队工作，并能将职能管理和业务管理进行一定的结合） 职能类别： 卖场经理/店长 微信分享
福利
- 节日福利
- 专业培训
- 绩效奖金
- 带薪年假
