职位描述
岗位职责： 1、负责应聘人员的预约、接待。 2 、负责员工入职、离职手续办理，劳动合同的签订、续签与管理。 3 、公司内部员工档案的建立与管理。 4 、负责办公室用品、卫生用品等物品的采购和日常管理工作 5 、负责制定行政人事管理制度以及工作流程等。 6 、月末统计考勤提供财务资料并留档。 7 、协助各部门做好节假日期间工作安排，包括检查门窗、关闭电源电脑等工作 8 、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、登记等 9 、协助上级做好其他日常行政人事工作和突发事件的处理。 10 、协助财务处理一些银行税务工作。 任职条件： 1、 大专以上学历，有无经验均可。 2、 优秀应届毕业生可优先考虑。 3 、熟练使用办公软件和办公自动化设备。 4 、 责任心强，工作细致，有团队合作精神。
