职位描述
岗位描述： 1、电销：电话外呼，邀约客户到访； 2、面咨：面对面客户咨询，通过沟通定位客户需求，为客户推荐匹配的课程方案； 3、服务：对已报名的客户进行跟踪服务，随时解决问题； 4、业绩：完成每月销售指标； 5、其他：配合团队的其它工作安排； 任职要求： 1、年龄：18-35周岁，男女不限，退伍军人优先，应届生优先； 2、学历：可以没有高学历，但是不能没有学习力； 3、经验：有教培领域课程销售经验者优先，无经验的可培训上岗； 4、性格：外向、表达能力强，善于沟通和亲和力好。 1、针对客户的背景、程度及要求进行需求分析，运用专业知识提供客户课程咨询服务； 2、帮助客户建立合理可行的学习计划，更好地了解瑞思品牌和课程体系； 3、定期对客户进行回访，做好售后服务； 4、达成个人既定销售指标，完成招生任务。 晋升空间： 课程顾问→市场部经理→校长→区域校长 福利待遇： --行业内极具竞争力的薪金：保底薪资+丰厚奖金（月薪可达10000-15000元）；工作3个月即有调薪机会，高薪工资等你拿，还有员工大福利！ --良好的晋升机会：纵向提升、横向发展、完善的晋升机制等你挑战！ --储备干部：您将作为储备干部接受管理技能培训！ --丰富多彩的员工福利：生日Party、节日礼金、团建活动、出游奖励、亲朋就读优惠等你来！ --多元化的培训课程：带薪岗前培训、在职技能提升、免费英语培训，奥森让你遇到更专业的自己！ --完美的假期组合：婚假、产假、哺乳假、法定假日、带薪病假、带薪年假等，劳逸结合福利多多！ --更多的个人收入：在奥森您将有机会企业合伙人，创造更高的人生价值！ 面试绿色通道：由于简历众多，有可能不能及时联系您，您也可以直接致电我们的招聘热线010-88870557（恭候您的来电）或加微信17346550190验证信息填写姓名及应聘岗位，从而优先获得面试机会！
