职位描述
岗位要求 1、负责电话邀约候选人，安排面试，执行招聘、甄选等工作； 2、利用各种招聘渠道发布招聘广告，定期维护，满足公司的人才要求； 3、负责招聘数据的整理及分析； 4、协助部门内部其他员工完成工作； 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求 1、本科以上学历，有相关工作经验者优先； 2、有猎头经验优先； 3、熟悉企业的招聘流程及各种渠道，了解国家相关法律法规； 4、性格开朗，很强的沟通能力，良好的心态，并有一定的组织协调能力。
